at.zorg zoekt een administratie medewerker bedrijfsbureau Hengelo (16 uur)
Welkom bij at.zorg
Ons bedrijfsbureau bestaat uit twee specialisten zorgadministratie, de controller, de officemanager en de HR-adviseur. Onze organisatie groeit, om die reden zijn wij op zoek naar een nieuwe, leuke en doortastende collega voor met name ondersteuning op HR en boekhouding.
at.zorg is een vooruitstrevende zorgaanbieder voor specialistische geestelijke gezondheidszorg (SGGZ). We bieden zowel diagnostiek als behandeling aan kinderen, jeugd en volwassenen tot 27 jaar. at.zorg gelooft in de verbinding van gezin, onderwijs en zorg. We zijn een relatief jonge en gedreven organisatie die staat voor outreachende, laagdrempelige, vraaggestuurde en kwalitatief goede zorg.
Wat ga je doen
Als administratief medewerker bedrijfsbureau pak jij de administratieve HR-taken op. Hierbij kun je denken aan het verwerken van mutaties, het opstellen van HR-rapportages, het opstellen van arbeidscontracten en het uitzetten van vacatures. Voor de ondersteuning van de controller neem je de taken van de boekhouding voor jouw rekening. Het verwerken van de bankgegevens, de inkoopfacturen en het inlezen van de verkoopfacturen behoren o.a. tot de taken. Je beheert de facturenmailbox en de mailbox van personeelszaken.
Op dinsdag en donderdag werken de collega’s van het bedrijfsbureau op de locatie aan de Demmersweg in Hengelo. Je bent minimaal op één van deze dagen ook aan het werk op deze locatie. Voor de andere uren is thuiswerken een optie.
Kortom: een veelzijdige baan binnen een leuk & divers team!
Wat breng je mee
Jij bent pro-actief, ondernemend en autonoom. Je past in ons team, omdat je houdt van aanpakken en van een professionele, informele werksfeer. Je werkt zelfstandig, nauwkeurig en dienstverlenend. Je bent flexibel, in staat om zelf structuur aan te brengen, je kunt prioriteiten stellen en je bent gericht op een uitstekende samenwerking. Verder heb je minimaal mbo-4 werk- en denkniveau en ervaring met boekhouding.
Wat bieden we jou
Een veelzijdige baan binnen een warm en betrokken team.
Arbeidsvoorwaarden conform de cao GGZ, inclusief 8,33% vakantiegeld en eindejaarsuitkering, extra verlofuren en een balansbudget zijn onder andere opgenomen in deze cao. De functie is ingedeeld in functiegroep 35, het maximale fulltime salaris is € 3.380,- bruto per maand op basis van 36 uur. In december 2025 en in juli 2026 staat een salarisverhoging vast. Het aantal jaren relevante werkervaring bepaalt je salaris.
Uitnodiging
Heb je interesse? Dan horen we graag van je! Je kunt je cv mailen naar personeelszaken@at-zorg.nl
Graag reageren voor woensdag 1 oktober 2025. Wil je eerst nog meer info of heb je een vraag? HR-adviseur Kirsten is op vakantie tot 25 september, daarna is ze bereikbaar op 06-48486850.
We werven graag zelf, dus acquisitie naar aanleiding van deze vacature is niet nodig.